Motivacija zaposlenika
Motivacija zaposlenika određuje smjer, intenzitet i ustrajnost njihova djelovanja. U organizacijama se često procjenjuje kroz vidljive rezultate, inicijativu ili spremnost na dodatni angažman. Međutim
Oct 13, 202612 min read19
Command Palette
Search for a command to run...
Latest articles
Tim ne isporučuje. I odmah znate zašto - ali gotovo sigurno griješite.
Kašnjenje rijetko je problem ljudi. Gotovo uvijek je problem sustava.
Sep 14, 202610 min read3
Imate miljenike u timu. Čak i ako mislite da nemate.
Priznajmo nešto neugodno na početku, jer je istinito za gotovo svakog direktora: u vašem timu postoje ljudi kojima vjerujete više, s kojima razgovarate češće, kojima dajete bolje prilike — i ljudi koj
Aug 31, 202610 min read12
Zašto najbolji direktori nemaju stil vođenja?
Postoji trenutak koji svaki direktor prepozna. Zaposlite sjajnog čovjeka — reference odlične, iskustvo bogato — i date mu zadatak s punim povjerenjem. „Ti to znaš, samo naprijed." Tri tjedna kasnije p
Aug 15, 202618 min read70
Koliko administracije je previše?
Vjerujem da ste čuli razne analogije za firmu – firma je stroj; firma je motor i druge. Međutim, postoji jedna fantastična analogija za firmu koja uvelike olakšava vizualizaciju poslovanja. Poduzeće j
Jul 27, 20268 min read26
Stanje hrvatskog gospodarstva 2026.: ono što brojke pokazuju, a nitko ne govori naglas
Ovo nije još jedan tekst o rastu BDP-a ili rekordnoj turističkoj sezoni. Ovo je pokušaj da se hrvatsko gospodarstvo opiše onako kako izgleda iznutra, poduzeće po poduzeće - kroz četiri neovisna izvora
Jul 8, 20266 min read2
Konflikt u timu nije problem - ignoriranje konflikta jest
Jedan od čestih razgovora koji vodim s direktorima i voditeljima timova počinje otprilike ovako: "Imam problema s jednim čovjekom u timu. Pokušavam to ignorirati jer ne želim stvarati napetost." Uprav
Jun 29, 20268 min read33
Strategija izvoza za SME: Kako preskočiti zid korporativnih distributera i pobijediti u igri brojki?
Hrvatsko je tržište malo, visoko konkurentno i u mnogim segmentima brzo doseže strop. Za većinu domaćih malih i srednjih poduzeća (SME), izvoz nije pitanje luksuza ili pukog rasta – on je dugoročno pi
Jun 23, 202612 min read13
Kada zaposliti, a kada otpustiti? (Ima li uopće pravog trenutka?)
Da li vam je poznat osjećaj: posao se povećao, narudžbe rastu, tim je na granici. Svi rade prekovremeno, uključujući i tebe. I tek tada, zaključiš, trebamo još jednog čovjeka. Zašto SME poduzeća uvije
Jun 3, 20266 min read44